Auch wenn es bei Energie und Papier um Hochtechnologie geht: Es sind die Menschen, die uns zu dem machen, was wir heute sind – und was wir in Zukunft sein wollen. Deshalb agieren unsere Mitarbeitenden in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten. Auszubildende und Studierende mit erfahrenen Fachkräften. Einzelne Unternehmen mit der gesamten Gruppe. Entwickler mit Machern. Energieexperten mit Papierherstellern. Dieses engagierte Zusammenwirken wird durch Offenheit und Toleranz gefördert: Jeder ist willkommen – egal an was er glaubt und woher er kommt.

In mehr als 215 Jahren Firmen- und Familiengeschichte lernt man eine Menge. Zum Beispiel, dass sich Verantwortung auf lange Sicht auszahlt. Diese Haltung ist in der gesamten Unternehmensgruppe spürbar: Damit kommenden Generationen unsere jetzigen Lebensgrundlagen erhalten bleiben, treffen wir langfristig sinnvolle Entscheidungen, statt auf kurzfristige Gewinne zu setzen. Wir investieren mit Weitsicht, sodass die folgenden Generationen noch lange profitieren. Und auch wenn wir unsere Prozesse durch digitale Lösungen immer effizienter gestalten, zählt auch heute noch der Handschlag.

Nachhaltigkeit braucht dynamische Weiterentwicklung, frische Ideen und immer wieder neue Perspektiven. Das gilt für unsere Gruppe ebenso wie für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb fördern wir die vielfältigsten Möglichkeiten der Weiterbildung, Weiterentwicklung und Höherqualifizierung. Zudem spielt die Nachwuchsförderung eine wesentliche Rolle: Mehr als 100 Auszubildende befinden sich laufend in der Ausbildung bei der Koehler-Gruppe.